Dr.in
Martina Angela Friedl

Tätigkeits­schwerpunkte

• Unternehmensberatung für nationale und internationale Konzerne, NGOs sowie im öffentlichen Sektor zu den Themen Strategieentwicklung, Organisationsdesign, Prozessoptimierungen, Kosteneffizienz, Design und Begleitung von Organisationen und Teams in tiefgreifenden Veränderungsprozessen
• Internationale Trainingstätigkeit im Bereich Leadership und Persönlichkeitsentwicklung, Change Management, Train-the-Trainer und Projektmanagement
• Einzel- und Teamcoaching in freier Praxis zu folgenden Themen: Neu in der Führungsrolle, Führen in Veränderungsprozessen, kritische Kommunikationssituationen, Konflikt und Krisen, Frauen in Führungspositionen, Aufstieg/Umstieg